Egyéni coaching

A coaching személyre szabott folyamat, amely a te egyedi helyzetedre, kérdéseidre és céljaidra fókuszál. A közös munka során teret kap az, ami most igazán foglalkoztat és ami mentén a saját utadon tudsz továbbhaladni.

Ez a folyamat akkor lehet különösen támogató, ha tisztábban szeretnél látni egy helyzetet, döntés előtt állsz vagy egyszerűen túl sok minden zajlik egyszerre. Teret ad arra, hogy lelassulj, rendezd a gondolataidat és újra kapcsolódj ahhoz, ami számodra igazán fontos.

“A coaching az emberekben rejlő lehetőségek felszabadításáról szól, hogy a saját teljesítményüket a lehető legjobban kibontakoztathassák.”

– John Withmore​

Tipikus helyzetek, amelyekkel coaching során találkozom

Munkám során elsősorban vezetőkkel dolgozom a hatékonyság növelésén, ugyanakkor a szakmai dilemmák és a személyes kérdések gyakran összefonódnak.

  • új szerepbe való megérkezés (vezetőként vagy vállalkozóként)

  • fontos döntési helyzetek, amikor több „jó” irány is van

  • egyensúly keresése a munka, a család és a magánélet között

  • pályaváltás, iránykeresés vagy szakmai újrakezdés

  • értékek, célok és hosszabb távú irányok tisztázása

  • a lassulás igénye egy túl sűrűvé vált időszakban

Amire számíthatsz a közös munka során

Kérdések és eszközök a célok tisztázásához, az erőforrások feltérképezéséhez, a lehetőségek számbavételéhez és a megvalósítás lépéseinek kidolgozásához.

Egyéni coaching ülések

Rendszeres találkozások, melyeknek időtartamát (60 vagy 90 perc) és gyakoriságát az igényeidhez szabjuk.

Bizalom és titoktartás

A közös munka alapja a bizalom: ami az üléseken elhangzik, az köztünk marad. A folyamatot az ICF Etikai Kódexe szerint, átlátható és tiszta keretek között vezetem.

Partnerség és szakmaiság

Nem kész válaszokat adok, hanem partnerként dolgozunk együtt: kérdésekkel, visszajelzésekkel és olyan eszközökkel, amelyek a te helyzetedhez illeszkednek.

Strukturált, mégis rugalmas folyamat
Van íve és tartása a munkának, miközben teret hagyunk annak is, ami menet közben válik fontossá. Nem sietünk, de nem is ragadunk bele.

Outdoor szemlélet – ha annak van helye

Egyes folyamatokban lehetőség van a természetben való közös gondolkodásra is. A tér, a mozgás és a ritmus gyakran új nézőpontokat és mélyebb felismeréseket hoz.

Fókusz a megvalósítható lépésekre

A beszélgetések nem öncélúak: minden alkalommal tisztább irány, konkrétabb következő lépések felé dolgozunk.

Mi fán terem az outdoor coaching?

Az outdoor coaching a folyamatot kilépteti a megszokott falak közül és a természet terébe helyezi át. Nem túráról vagy teljesítményről és nem is egyszerűen a coachingülés „kihelyezéséről” szól, hanem arról, hogy a gondolkodás, az önreflexió és a döntések egy más minőségű közegben kapjanak helyet. A természet lassabb ritmusa, nyitottsága és érzékszervi gazdagsága segít kiszakadni a mindennapi zajból, és tisztábban ránézni arra, ami igazán fontos.

A természet nem „megold”, inkább tükröt tart. Egy útelágazás, egy emelkedő, egy megállás vagy egy csendesebb szakasz gyakran pontosan rezonál arra a belső helyzetre, amellyel dolgozunk. Ezek a tapasztalatok nem elméleti példák, hanem átélt élmények, amelyekhez később is vissza lehet nyúlni.

IMG 20250406 125056 COLLAGE 768x768 1
IMG 20240803 130100 COLLAGE 768x768 1

Az outdoor coaching különösen hasznos lehet akkor, amikor elakadás, döntési helyzet, túlterheltség vagy irányvesztés van jelen. A mozgás segíti a gondolkodást, a tér tágítja a perspektívát, a jelenlét pedig mélyebb kapcsolódást tesz lehetővé önmagadhoz. Sokak számára könnyebb kimondani, felismerni vagy elengedni dolgokat séta közben, mint egy zárt térben ülve.


A folyamat ugyanúgy strukturált és biztonságos, mint a klasszikus coaching: van fókusz, vannak kérdések, van közös reflektálás. Ami pluszt ad, az a környezet: a természet ritmusa, az együtt haladás élménye, és az a tapasztalat, hogy a változás nem csak gondolatban, hanem testben és térben is megjelenik.


Az outdoor munka nem mindenkinek és nem minden helyzetben ideális – de amikor passzol, akkor mély, letisztult és emlékezetes módon tudja támogatni a fejlődést és az előrelépést.

Keretek és díjazás

                Magánszemélyek számára

 

Online és személyes coaching ülések

  • 60 perc: 17 500 Ft

  • 90 perc: 25 000 Ft

Outdoor coaching alkalom

  • 90–120 perc: 30 000 Ft
    (amennyiben a helyszín miatt extra utazási költség merül fel, azt előre egyeztetjük)

A folyamat hosszát és gyakoriságát minden esetben közösen alakítjuk ki.

Céges megrendés

 
A coaching folyamat tartalma, időtartama és díjazása előzetes egyeztetés alapján kerül kialakításra.

Tegyél egy lépést egy tisztább helyzet felé.

A coaching segít megtalálni a fókuszt és tudatosabb, magabiztosabb döntéseket hozni.